Accompagnez vos collaborateurs face aux enjeux de la retraite
Kelretraite, filiale du groupe La Protection Sociale, accompagne les entreprises dans la gestion des parcours retraite de leurs collaborateurs.
⭐ Excellent | 4.8 sur plus de 5 000 avis

Nos services pour vos collaborateurs
Sécuriser sa carrière
Préparer sa transition de vie
Réduire le stress lié à la retraite
Optimiser le montant de sa pension
OBLIGATION LÉGALE
Loi Séniors : votre entreprise est-elle en conformité ?
L’entretien professionnel évolue : les entreprises doivent désormais accompagner les salariés sur les questions de fin de carrière et de transition vers la retraite.
Notre accompagnement retraite pour les entreprises
Un accompagnement personnalisé, humain et fiable, adapté à chaque étape de la carrière.
Bilan Retraite
Pour les collaborateurs à partir de 40 ans
Notre objectif : donner de la visibilité et sécuriser les choix futurs
Tarif sur devis
Accompagnement à la liquidation
Pour les collaborateurs partant prochainement
Notre objectif : un départ sans stress ni erreur
Tarif sur devis
Ateliers & accompagnement collectif
Pour sensibiliser et mobiliser vos équipes
Formats flexibles, adaptés à votre organisation
Tarif sur devis
Le chiffre
84%
des Français actifs s’inquiètent du montant de leur future retraite
Un accompagnement retraite en entreprise répond à une préoccupation majeure de vos collaborateurs.
Prendre rendez-vous →Source : sondage Ipsos pour l’Union Mutualiste Retraite
Les bénéfices pour votre entreprise
1
Renforcer votre marque employeur
Se différencier sur un marché compétitif en proposant un avantage social rare et valorisant.
2
Fidéliser et engager vos collaborateurs
Un avantage social rare et apprécié qui renforce l’attachement à l’entreprise.
3
Fluidifier la gestion RH des fins de carrière
Anticiper les départs et sécuriser les transitions pour une organisation plus sereine.
4
Répondre aux exigences RSE
Aménagement des fins de carrière, lutte contre les discriminations, engagement social concret.
Une solution simple à mettre en place
Prise de contact
Échange avec un cofondateur
1
2
Proposition sur mesure
Un devis adapté à vos effectifs
Déploiement
Accompagnement individuel de vos collaborateurs
3
4
Suivi et bilan
Un interlocuteur dédié à votre entreprise
“
Un salarié rassuré sur sa retraite est un salarié plus serein au quotidien et moins stressé en fin de carrière.

Christophe HAU
Cofondateur de Kelretraite
Échangeons sur vos besoins
Vous souhaitez savoir comment intégrer l’accompagnement retraite dans votre politique RH ou vos avantages sociaux ?
Prenez rendez-vous avec notre équipe pour un échange sans engagement.
Nous analyserons ensemble vos enjeux et vous présenterons la solution la plus adaptée à votre organisation.
09 82 51 68 68 | contact@kelretraite.com
Courtier en assurance — ORIAS n° 24006781 — Filiale du groupe La Protection Sociale


